“良子，这就是你们公司的广告？”王玲香好奇道。
“嗯。”
“你们这是什么公司？卖什么的？”
“卖广告的。”
“广告？你不是跟人合办的美术班吗？”
“这是我另一家公司的广告。”
徐良解释了一番才总算让老娘明白了一些。
看了一会《开心辞典》，眼看时间不早，达到了目的的徐良便关了电视机，送母亲回房间休息。
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第二天徐良来到公司。
吩咐秘书把俞军喊过来。
“昨天的《开心辞典》我看了，非常不错，完美的展现了我们必应搜索的功用。”
俞军也很高兴。
“刚才我问过技术团队了，从广告播放到现在。比昨天同时段，我们的搜索量增长了9%。相信随着广告发酵，搜索量还会继续攀升。”
徐良点了点头。
“谢总的眼光很不错，《开心辞典》确实很适合我们。”
俞军附和着点了点头。
“竞价排名现在发展的怎么样了？”
“目前我们的合作商家已经有家，多数都是中小企业，日营收6.9万，平均日增长15.7%。
按照现在的发展趋势，年底的时候，日营收突破20万不成问题。”
徐良颔首后，“伏羲广告系统的开发进度呢？”
“顺利的话，12月中旬左右就能完成第一版的研发，不过想要真正上市的话，至少也要明年。”
整个广告系统的研发，耗时耗力。
三个月的时间已经算快了。
徐良点头后，“听说，你们的市场推广培训班已经办起来了？”
“是。目前招了三十个人，正在做培训。”
“走，去听听。”
两人来到必应搜索所在的楼层。
随着公司规模的不断扩大，只是必应搜索的员工人数就超过了五百，堪称鸿蒙内部最大的部门。
而且还在不断扩张。
在单个程序员比不上硅谷的情况下，就用人数去堆。仟仟尛哾
再辅之以晚上和周六日的培训，徐良相信以华夏人的聪慧，以及努力程度，很容易就能追上甚至超过硅谷的同行。
当然，必要的奖励他也不吝啬。
尤其是期权。
虽然他始终不答应idg、凯鹏华盈的融资，但对鸿蒙的员工们却很慷慨。
只要你进入公司时间满三年，级别达到h6或者m6级别以上，都会有期权奖励。
如果是特别优秀的，进公司就给。
徐良很清楚，真正能让鸿蒙立于不败之地的，就是对人才的重视。
“徐总，就是这了。”
徐良点了点头，拦住推门的俞军。
“别进去打扰他们了，站在这里听一听就好。”
俞军点了点头，两人站在后窗户处，朝里面看去。
约莫百平左右的房间里，布置成教室的模样。
一个穿着白色体恤，黑色西裤，留着精神的板寸，身材瘦高的年轻人，正站在讲台上。
“他叫胡晨，哈工大物理系毕业，是必应市场推广部业绩最好的员工，我们培训员工的教材，很大一部分来自他的经验。”俞军道。
站在门口可以听到里面铿锵有力，充斥着自信的声音。
徐良微微颔首，“一个物理系的高材生成了营销天才，这还真不常见。”
“想要做好市场推广，让更多的企业成为必应的广告客户，你们就必须让客户明白，什么是关键词优化。
优化，就是最优解，最好的答案。
在搜索引擎中，什么叫最好？
关联性最高的答案，就是最好的答案。
举一个例子。
如果是一个装修公司，那他们关联度最高的关键词是什么？”
“装修。”
众人高呼。
“错。
装修这个词很宽泛，它可以代表家装、也可以是工装，同样可以是园林。
我们要根据客户的具体业务，推荐最契合他们的关键词。
所以最适合家装公司的关键词是‘室内装饰’或者说‘室内装修’，又或者‘家装’。
而不仅仅是‘装修’这个词。
这，就叫关键词优化。
做好关键词优化的关键，就是要判断，哪个词或者哪几个词，适合你要公关的企业。然后说服他，拿下他。”
顿了一下。
“又有人说了。胡晨，关键词优化也没那么难吗？我一听就会了。
但我要告诉你，这仅仅是开始。
关键词优化，挑选正确的关键词只是第一步。
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